به گزارش خط شهر و به نقل از روابط عمومی شرکت نفت و گاز اروندان، صبح امروز (دوشنبه ۲۳ مرداد ۱۴۰۲) در راستای ارج نهادن و اهمیت به کارگران در این شرکت مهندس عبدالله عذاری اهوازی مدیرعامل شرکت نفت و گاز اروندان، در نشستی صمیمی با کارکنان پیمانکاری مشمول قانون ایثارگری بند (و) و (د) میدان آزادگان جنوبی پای حرف دل کارگران نشست و آنان به بیان مشکلات خود در روند تبدیل وضعیت پرداختند.
در این نشست که هاشمی نژاد مدیر منابع انسانی،شیرالی نماینده بازرسی شرکت ملی نفت در جنوب، نصیری رئیس روابط عمومی، سواری رئیس حراست و توکلی فرمانده بسیج این شرکت حضور داشتند، مدیرعامل شرکت نفت و گاز اروندان در خصوص اقدامات و پیگیری های مثبت انجام شده از سوی خود و اداره منابع انسانی توضیحاتی ارائه نمود و اظهار داشت: ارکان اصلی هر شرکت، نیروی انسانی آن است و آرامش، آسایش و انگیزه کلیه کارگران و کارکنان از نکات مهمی است که از ابتدای ورودم در این شرکت اولویت اصلی کاری ام بوده است.
مهندس عذاری اهوازی افزود: پیگیری‌های خوبی با مدیریت منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران انجام شده است و قطعا تا حصول نتیجه، این پیگیری ها ادامه داشته و امیدواریم به زودی این مشکل حل گردد.
در ادامه این نشست هاشمی نژاد گفت: تبدیل وضعیت تمامی مشمولین بند (و) و (د) در شرکت نفت و گاز اروندان به خوبی و با سرعت طبق قوانین و مقررات موجود انجام شد.
مدیر منابع انسانی شرکت نفت و گاز اروندان اذعان داشت: متاسفانه در این موضوع خاص، با توجه به مشکلاتی که در نوع پیمان آنها مطرح شده، علی رقم پیگیری ها و تمهیداتی که از سوی این امور برای تبدیل وضعیت نیروهای عزیز ایثارگر ارکان ثالث شاغل در میدان آزادگان جنوبی انجام شده، تاکنون این مشکل مرتفع نگردیده و به جد پیگیر حل آن خواهیم بود.
در ادامه حاضرین ضمن تشکر و قدردانی از اقدامات ارزنده مدیرعامل این شرکت از روز تصدی در این سمت تاکنون و توجه ویژه ایشان و سایر مدیران مربوطه به نیروی انسانی و معیشت کارگران، خواهان ادامه پیگیری ها از مدیریت منابع انسانی وزارت نفت و شرکت ملی نفت ایران برای حل مشکل تبدیل وضعیت خود شدند.
ثبت دیدگاه